Hoe draag je zorg voor mensen in een veeleisende omgeving? Dat is exact de vraag die PwC zich stelde als toonaangevend consultancybedrijf. En met goede reden, aangezien zorg één van hun kernwaardes is. Voor CEO Axel Smits heeft een gezond bedrijf mensen in topconditie nodig , zowel mentaal als fysiek. Een visie die we bij Golazo Energy volledig delen. Samen ontwikkelden we dan ook een corporate welzijnsbeleid op basis van drie programma’s, elk met hun antwoord op verschillende aspecten van gezondheid en welzijn: PwC Heroes, The Fit For You Platform en, met focus op het persoonlijk niveau, Energy@PwC.
Via een holistische aanpak is dit programma ontworpen om de mensen bij PwC hun eigen energieniveaus te laten opvolgen. Het doel? Binnen 100 dagen de emotionele, mentale, fysieke en spirituele energieniveaus verbeteren, en zo duurzaam welzijn en geluk op het werk te verzekeren.
Het programma bevatte keynotes, workshops, inspiratie en oefeningen met focus op de vier energieniveaus:
Dat is niet het enige. Deelnemers ontvingen ook persoonlijke tools, zoals WHOOP trackers en glucose-sensors, samen met online coaching. Hierdoor konden ze hun persoonlijke energie en gezondheid heel precies opvolgen.
Wat begon als een pilotprogramma voor 50 mensen is uitgegroeid tot 950 deelnemers. De innovatieve aanpak heeft voor significante verbetering gezorgd in het managen van persoonlijke energie, maar ook in het algemeen welzijn. De sterke NPS-tevredenheidsscore van +63 bewijst dat.
“Persoonlijk geloof ik heel hard in de interconnectie tussen geest en lichaam om goed te presteren en je goed te voelen, zelfs en vooral tijdens extreem uitdagende tijden. Ik keek heel hard uit naar het “Energy@PwC”-verhaal met Golazo Energy, waar we onze energieniveaus hebben leren beheren door nieuwe gewoontes aan te leren. Ik ben ervan overtuigd dat deze competenties steeds belangrijker worden om de high-performance PwC cultuur op lange termijn vol te houden.”
“Ik was fan van het programma om verschillende redenen. Het is heel gemakkelijk om verloren te lopen in de to-do’s en checklist van het consultancy-leven. Je focust niet meer op je eigen energie of hoe je de beste versie van jezelf kan zijn. Dat laatste hoopte ik echt te verwezenlijken en ik ben er in geslaagd. Nu zijn er veel kleine dingen die ik toepas om mijn energie te optimaliseren. Ook tijdens de sessies merkte je bij een oefening als snel het effect. Ik ben klaar om m’n gewoontes te veranderen en de beste versie van mezelf te worden.”
Energy@PwC was maar één van drie programma’s die Golazo Energy en PwC introduceerden om welzijn en geluk op het werk, samen met de productiviteit, te verhogen. Kijk ook even naar PwC Heroes en leer hoe een paar gemotiveerde deelnemers je hele bedrijf kunnen inspireren. Of ontdek hoe je jouw mensen op lange termijn kan betrekken door middel van challenges en welzijnscontent, met het Fit For You Platform.
Geïnteresseerd om de productiviteit in je organisatie een boost te geven door het welzijn van je mensen te verhogen? Bij Golazo Energy ontwerpen we graag een oplossing volledig op maat van jouw noden.
ContactOntdek hoe PwC België in slechts zes maanden medewerkers omtoverde tot triatlonhelden! Via het PwC Heroes-programma hielp Golazo Energy blijvend fysiek en mentaal welzijn te inspireren – en bewees dat iedereen met de juiste ondersteuning grootse dingen kan bereiken. Benieuwd naar de impact? Lees het volledige verhaal!
See More ›Ontdek hoe PwC welzijn en productiviteit samenbrengt met het Fit For You-platform. Van uitdagingen en activiteitsregistratie tot inspirerende content – alles in één digitaal platform. In samenwerking met Golazo Energy hebben ze een strategie ontwikkeld die écht het verschil maakt.
See More ›Aline Fobe, onze Managing Director B2B, deelt de belangrijkste trends die de werkplek transformeren. Snelle vooruitgang in technologie, tools en inzichten veranderen hoe we omgaan met burn-out, depressie en ziekteverzuim. Ontdek hoe je jouw organisatie klaarstoomt voor duurzame groei op lange termijn.
Lees verder ›